参考号：EM13875763

分裂网 - 是否有足够的准备？

“嗨，山姆。您在日本任务的准备工作如何？”

“好吧，女士，我真的为作业做好了准备，而我第一次经历的高度忧虑也消失了。

“准备计划到底涉及什么？”

经验真的很详尽。首先，我花了很多时间在全面的方向和培训计划上。该计划涵盖了日本语言，文化，历史，生活条件和当地习俗的培训和熟悉。然后，为了使我的职业生涯更加轻松地回到家中，我已经与老板制定了一项计划，其中包括多次旅行，以保留此操作的关键。此外，我的职业发展培训将与内政部的其他经理进行相同的培训。最后，我完全简要介绍了遣返方向和培训，我返回时会经历。另外，我全面介绍了薪酬计划，这似乎相当慷慨。”

“那太好了。山姆。你找到了一个居住的地方吗？”

“还没有，EMS，但是我的妻子和孩子们在三天后离开了公司的搬迁人员，以考虑各种可能性。”

“山姆的家庭如何喜欢培训？”

``好吧，我妻子点了一些日语录像带，我认为她阅读了班上涵盖的所有信息。她和孩子们会排队，因为他们有时间适应他们不必像我那样奔跑。”

问题-

1.您相信山姆的家人已为搬到日本的迁移做好了充分的准备吗？为什么或者为什么不？

2.公司的定向计划是否包括对山姆家人的培训？讨论。

3.偿还山姆家人返回美国所需的遣返方向和培训是否需要？

来源信息：来自人力资源管理，Martocchi和Mondy的文章。ISBN 978-0-13-3866223第376页。